Kategori: Article

Menilik Tren Virtual Office di Kalangan Millenial

Virtual Office

Menilik Tren Virtual Office di Kalangan Millenial

GAPURA – Hai sobat Gapura! Seperti diketahui, saat ini tren Virtual Office atau kantor virtual di kalangan pekerja muda generasi millenial semakin menggeliat. Bahkan, tren ini sudah banyak bermunculan di beberapa kota besar seperti Jakarta, Bandung, Surabaya, hingga Malang.

Beberapa pekerja, khususnya para pekerja lepas atau freelance, lebih memilih bekerja di Virtual Office karena dianggap lebih tenang, nyaman, dan memberikan suasana baru.

Lantas, seperti apa sih Virtual Office itu? Dan bagaimana cara kerjanya?

Nah, di artikel kali ini, GAPURA akan menjelaskan secara lengkap bagaimana cara kerja perusahaan yang menggunakan jasa layanan Virtual Office dalam menjalankan bisnisnya. Jadi, simak terus penjelasannya di bawah ini.

Cara Kerja Virtual Office

Pada dasarnya, Virtual Office serupa dengan kantor pada umumnya. Hanya saja, ia berbentuk virtual atau tidak nyata, karena hanya berbentuk ruangan yang tidak terlalu luas.

Jika kantor pada umumnya memiliki bangunan yang tetap dan luas, namun kantor pada Virtual Office ini hanya ruangan kerja yang ditata sedemikian rupa, sehingga menjadi ruangan yang cukup nyaman.

Biasanya, perusahaan yang akan menggunakan Virtual Office akan menyewa selama beberapa jam, harian, mingguan, bulanan, hingga tahunan.

Setelah menyewa, kemudian mereka diperkenankan bekerja di sana, dan menggunakan fasilitas-fasilitas yang telah disediakan, termasuk ruang meeting dan akses internet.

Lantas, bagaimana cara kerjanya?

Seperti sudah dijelaskan sebelumnya, Virtual Office adalah kantor tidak nyata dan dapat digunakan oleh siapa saja. Namun untuk mendapatkan ruangan ini, perusahaan harus menyewa ruangan dengan durasi waktu tertentu.

Biasanya, penyedia layanan kantor virtual ini akan menyediakan beberapa paket ruangan yang bisa dipilih sesuai dengan kebutuhan.

Ruangan yang sering digunakan adalah aula umum. Tempat ini biasanya memiliki banyak meja dan kursi yang memiliki colokan listrik (stop kontak). Penyewa bisa bekerja di sini setelah membayar uang sewa.

Selain itu, ada pula ruangan yang lebih private berupa kubikel, ruang kerja eksklusif, hingga ruang rapat.

Sementara untuk ruangan dalam berbentuk Coworking Space yang lebih luas, penyewa bisa mendapatkan akses internet dan listrik. Dan untuk ruangan kerja yang lebih eksklusif, penyewa bisa memanfaatkan proyektor hingga mesin printer serta mesin fotokopi.

Jika penyewa ingin bekerja di Coworking Space, mereka cukup datang dan membayar uang sewanya. Sedangkan ruangan dalam bentuk aula, biasanya tidak perlu dipesan.

Contoh Virtual Office di Indonesia

Virtual Office terus berkembang dengan pesat di berbagai daerah. Salah satu contoh Virtual Office yang ada di Indonesia adalah Gapura Office, yang berlokasi di beberapa tempat strategis di Jakarta dan Tangerang.

Gapura Office menyediakan beberapa ruangan yang dikhususkan untuk perusahaan dalam skala kecil hingga besar. Ada ruangan yang memiliki meja dengan 6 kursi, 10 kursi, hingga paket-paket bundling yang memudahkan perusahaan dalam melakukan aktivitas bisnisnya.

Di Gapura Office, pekerja bisa menyewa beberapa layanan yang telah disediakan selama beberapa jam atau tahunan.

Salah satu kelebihan dari Gapura Office adalah, tempat ini menyediakan alamat untuk surat menyurat. Perusahaan juga dapat menggunakan alamat dari bangunan ini sebagai alamat perusahaan yang resmi.

Selain itu, pihak pengelola Gapura Office juga akan membantu perusahaan untuk kepengurusan domisili sesuai dengan hukum. Dengan begitu, segala bentuk aktivitas bisnis yang tidak melanggar hukum diperbolehkan di sini.

Bahkan, pihak Gapura Office pun dapat membantu penyewa untuk membuat status perusahaan menjadi resmi (legal).

Jadi, tunggu apa lagi? Segera kunjungi website kami di virtualofficeku.co.id, atau Anda bisa langsung Hubungi Kami untuk mendapatkan informasi lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda. Dan jangan lupa, kunjungi Instagram dan Facebook kami juga ya!

7 Kelebihan Virtual Office Yang Perlu Anda Ketahui

Ekonomi Digital Kelebihan Virtual Office

7 Kelebihan Virtual Office Yang Perlu Anda Ketahui

GAPURA – Hai sobat Gapura! Tak bisa dipungkiri, kebutuhan untuk bekerja dimana saja membuat tren Virtual Office kini tumbuh subur di pusat-pusat bisnis dan ruang publik. Tak heran bila kini mencari Virtual Office di kota-kota besar seperti Jakarta tidaklah sulit.

Bekerja di kantor virtual memang tengah diminati oleh para pekerja muda millenial, karena dirasa lebih santai dan nyaman dibanding kantor konvensional yang kaku, namun tetap produktif.

Kemunculan Virtual Office yang masif di beberapa kota besar di Indonesia juga bukanlah tanpa sebab. Pengusaha yang terus mencari perusahaan Virtual Office karena mereka memiliki beberapa kelebihan. Apa saja kelebihannya?

Nah, pada artikel kali ini GAPURA akan membahas secara lengkap tentang apa saja kelebihan perusahaan yang menggunakan Virtual Office dalam menjalankan bisnisnya.

1. Mengemat Operasional Kantor

Memiliki bangunan kantor sendiri tentunya akan membuat perusahaan harus mengeluarkan cukup banyak biaya operasional. Misalnya saja, biaya listrik dan air, yang pasti besar jika jumlah pegawainya banyak.

Nah, dengan menyewa Virtual Office, biaya untuk dua hal itu tidak perlu dipikirkan lagi. Karena semuanya sudah masuk ke dalam biaya sewa yang dipilih oleh perusahaan atau individu.

Selain biaya operasional untuk listrik dan air, penyewa juga tidak perlu memikirkan masalah koneksi internet nirkabel. Sebab, perusahaan penyewa kantor virtual ini sudah menyediakan koneksi internet cepat untuk menunjang pekerjaan para penyewanya.

Biaya lain yang tidak perlu dikeluarkan oleh perusahaan saat menyewa Virtual Office adalah inventaris seperti meja, kursi, AC, dan peralatan pendukung lainnya seperti mesin fotokopi dan pindai. Semuanya itu sudah disediakan dengan lengkap, sehingga perusahaan tinggal datang dan bekerja dengan maksimal.

2. Bisa Berganti-Ganti Kantor

Beberapa pengelola Virtual Office memberikan paket sewa yang bervariasi, mulai dari bulanan hingga tahunan. Jika perusahaan sudah merasa kerasan berada di sana, maka Anda bisa memperbarui kerja sama sewa di akhir periode.

Namun, jika ingin suasana baru, maka Anda juga bisa pindah ke tempat lain yang sekiranya lebih kondusif. Hal ini tentunya berbeda dengan perusahaan yang memiliki kantor tetap, dimana mereka tidak akan bisa berpindah-pindah tempat sesuka hati. Ketika pindah, mereka pun harus mengeluarkan banyak biaya untuk menyewa atau mungkin membangun kantor.

Nah, dengan Virtual Office, pindah bisa dilakukan kapan saja dan dimana saja tanpa terikat dengan masalah biaya. Jika perusahaan ingin dekat dengan klien atau tempat-tempat yang strategis, bisa memilih lokasi yang berada di tengah kota.

Sementara itu, pekerja kreatif yang ingin suasana aman dan nyaman dalam bekerja, bisa pindah ke kawasan pinggiran kota yang tidak terlalu ramai dan macet.

3. Meningkatkan Gengsi Perusahaan

Tak bisa dipungkiri, memiliki kantor sendiri dapat meningkatkan gengsi sebuah perusahaan. Bahkan, meski hanya perusahaan kecil, namun namanya bisa dikenal dengan baik oleh banyak kolega atau klien yang menggunakan jasanya.

Nah, salah satu paket dari layanan Virtual Office, seperti yang juga dilakukan oleh Gapura Office, adalah memberikan alamat perusahaan. Jadi, meski kantornya hanya virtual dan terdiri dari satu ruangan saja, namun perusahaan bisa menggunakan alamat itu untuk domisili resminya. Jika ada keperluan surat menyurat, pihak pengelola kantor virtual akan langsung melakukan sortir dan diberikan ke perusahaan yang tertera.

Jadi, meski hanya menyewa satu ruangan saja, perusahaan penyewa tetap memiliki kantor resmi yang diakui oleh hukum.

4. Bisa Dijadikan Kantor Pusat

Dewasa ini, bekerja tidak harus bertatap muka setiap hari. Sebuah perusahaan bisa merekrut banyak karyawan meski tanpa memiliki kantor sama sekali.

Semua karyawan bekerja secara remote dan berkomunikasi secara realtime dengan fasilitas internet. Diskusi kerja juga bisa dilakukan dengan video call, agar bisa bertatap muka secara virtual.

Dengan Virtual Office pula, ingin merekrut sebanyak apa pun karyawan tidak masalah. Tidak akan ada biaya operasional yang banyak. Beberapa penyedia Virtual Office ada yang membanderol harga tahunan sekitar Rp 4,5 juta per tahun untuk satu ruangan dengan 5 – 6 kursi.

5. Keuntungan Yang Didapat Semakin Besar

Masih menyambung poin sebelumnya, Virtual Office akan membuat perusahaan bebas merekrut banyak pekerja. Dengan banyak pekerja, berbagai proyek dari klien bisa dikerjakan dengan baik, sehingga keuntungan yang diperoleh akan meningkat.

Nah, karena bekerjanya tidak memerlukan operasional yang besar, maka keuntungan yang didapatkan juga akan semakin besar. Daripada uangnya digunakan untuk operasional lain, akan lebih baik digunakan untuk kemajuan perusahaan atau menyejahterakan karyawan.

Dengan cara ini, semua pihak akan mendapatkan keuntungan. Sehingga kinerja perusahaan bisa terus meningkat tanpa perlu memiliki lokasi sendiri.

6. Lebih Diminati Klien

Klien yang ada di luar sana memiliki cara pikir dan pandang yang berbeda-beda. Ada yang lebih menekankan pada hasil, namun ada pula yang menekankan pada impresi pertama.

Untuk klien yang berorientasi pada hasil, perusahaan atau individu tidak perlu bingung dengan masalah tempat kerja, agar terlihat lebih profesional dan memiliki nilai lebih. Sementara bagi klien yang ingin semuanya tampak sempurna, pasti melihat perusahaan dari alamatnya. Dengan memiliki alamat, mereka akan percaya kalau perusahaan tersebut nyata.

Sedangkan bagi perusahaan yang tidak memiliki alamat yang jelas, akan dianggap abal-abal, sehingga klien urung melakukan kerja sama.

7. Mendapatkan Banyak Pekerjaan

Bekerja di Virtual Office juga sangat menguntungkan untuk individu yang bekerja secara independen. Mereka yang bekerja di sini bisa mendapatkan pekerjaan dari berbagai klien yang ada di dunia maya.

Misalnya, seorang desainer bisa mengerjakan pekerjaannya dengan nyaman, lalu setelah selesai mengirimnya secara langsung ke klien yang berada di luar negeri.

Bekerja di Virtual Office juga akan membuat siapa saja bisa mendapatkan penghasilan yang banyak. Terlebih jika dalam satu hari bisa mengerjakan pekerjaan dari beberapa klien yang berbeda. Hanya berbekal laptop dan koneksi internet, seseorang bisa memiliki kantor sendiri.

Nah, bagi Anda yang saat ini sedang menjalankan bisnis atau startup, dan tengah mencari Virtual Office, bisa langsung kunjungi website kami di virtualofficeku.co.id. Anda dapat menghubungi kami untuk mendapatkan informasi lebih lengkap serta konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda.

Jadi, tunggu apalagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan dengan cepat dan profesional.

Pentingnya Membuat Akta Pendirian Perusahaan

Pendirian PT Akta Pendirian Perusahaan

Pentingnya Membuat Akta Pendirian Perusahaan

GAPURA – Hai sobat Gapura! Apakah saat ini Anda sedang berniat ingin mendirikan perusahaan? Jika iya, tentunya Anda akan sangat membutuhkan informasi mengenai izin atau Akta Pendirian Perusahaan.

Untuk itu, sangat penting bagi para pebisnis untuk mencari tahu apa saja hal-hal penting terkait dengan Akta Pendirian Perusahaan tersebut. Yuk, kenali informasi lengkapnya dalam artikel di bawah ini.

Pentingnya Membuat Akta Pendirian Perusahaan

Ketika ingin menjadi seorang pengusaha, hendaknya Anda memiliki dasar pengetahuan tentang apa saja yang diperlukan dalam usaha yang sedang Anda bangun. Salah satunya adalah mengetahui tentang pentingnya membuat Akta Pendirian Perusahaan.

Dengan adanya Akta tersebut, maka perusahaan Anda akan menjadi lebih profesional.

Informasi Penting Tentang Cara Pembuatan Akta Perusahaan

Akta, tidak hanya untuk perusahaan agar menyandang status profesional saja. Tetapi dengan adanya Akta, maka perusahaan yang Anda miliki akan menjadi lebih besar.

Dengan adanya Akta, perusahaan Anda juga akan mudah mendapatkan hubungan kerjasama dan bantuan dari instansi pemerintah, jika suatu saat diperlukan.

Nah, di bawah ini beberapa penjelasan mengenai pentingnya Akta Pendirian Perusahaan dan syarat pembuatan PT serta CV.

1. Akta Pendirian Perusahaan

Akta Pendirian Perusahaan merupakan salah satu dokumen yang diperlukan sebagai bukti adanya pendirian sebuah perusahaan, baik itu perusahaan kecil maupun perusahaan besar.

Setiap perusahaan yang memiliki Akta ini, nantinya akan membuat para pemilik menjadi lebih mudah untuk bekerja sama dengan banyak instansi, sesuai yang dibutuhkan.

2. Dasar Hukum

Dasar hukum Akta ini ada pada Undang-Undang nomor 40, Tahun 2007, Pasal 7 dan 8 ayat (1), tentang Perseroan Terbatas.

3. Syarat Membuat Akta

Syarat untuk keperluan pembuatan Akta di antaranya berupa dokumen fotocopy KTP yang dimiliki oleh pendiri perusahaan minimal dua orang. Lalu fotocopy KK (Kartu Keluarga) orang yang menjadi penanggung jawab, foto penanggung jawab, dan fotocopy PBB di Tahun Terakhir.

Kemudian dibutuhkan pula fotocopy Surat Kontrak Perusahaan, Surat Keterangan Domisili Perusahaan, serta foto kantor perusahaan.

Persyaratan tersebut diberikan pada saat ada petugas yang sedang melihat kondisi kantor.

4. Syarat Pembuatan Akta Pendirian CV

Untuk mendirikan CV, perusahaan harus menyerahkan dokumen, di antaranya adalah berkas Identitas Pendiri dari Sekutu Aktif dan Pasif, Nama CV, Nama sekutu yang berkuasa, Pendaftaran Akta ke PN, serta berkas pembentukan kas pengeluaran dari beberapa sekutu atas nama persekutuan.

Langkah yang kedua, mendaftarkan Akta Pendirian CV, disusul dengan langkah-langkah berikutnya, yaitu mengurus izin usaha, mengurus tanda daftar perusahaan, dan mengumumkan peresmian CV.

5. Syarat Pembuatan Akta Pendirian PT

Fotocopy KTP pemilik saham dan pengurus dengan minimal 2 orang, Fotocopy KK Direktur atau PJ Perusahaan, serta foto yang memiliki warna untuk PJ, NPWP penanggung jawab, fotocopy PBB, surat keterangan RT dan RW untuk yang berada di perkampungan, dan Foto Kantornya.

Berkas-berkas ini diberikan ketika ada petugas yang survei.

6. Fungsi

Fungsi adanya Akta ini adalah sebagai legalitas perusahaan di mata hukum, serta memberikan kejelasan status sebuah perusahaan tentang kepemilikan perusahaan tersebut, fungsi yang ketiga adalah sebagai dokumen untuk pembuatan TDP, dan SIUP.

7. Biaya Pembuatan

Untuk biaya pembuatan Akta ini berkisar Rp 5 – 8 juta pada umumnya. Namun, setiap daerah memiliki biaya yang berbeda-beda, sesuai dengan kebijakan masing-masing daerah.

Biaya tersebut hanyalah untuk mengurus sebuah Akta pendirian usaha Anda. Tetapi untuk hal lain, seperti SIUP dan TDP, biasanya memiliki biaya administrasi sendiri.

Demikianlah penjelasan mengenai pentingnya membuat Akta Pendirian Perusahaan dan beberapa persyaratan yang harus dilakukan oleh pembuat Akta Pendirian, serta informasi terkait pendirian PT dan CV.

Jadi, pastikan legalitas Akta Anda. Caranya, Anda bisa Hubungi Kami untuk mendapatkan informasi yang lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda.

Jadi, tunggu apa lagi? Segera Hubungi kami untuk mendapatkan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan dengan cepat dan profesional.

Coworking Space di GAPURA Aja!

Jakarta Barat Coworking Space Biro Jasa PT Profesional Perusahaan Kantor Murah Gapura Office GAPURA jasa pendirian cv Alamat Kantor Menjadi PKP Gapura Alamat Kantor Pengusaha Kantor Virtual Office

Coworking Space di GAPURA Aja!

GAPURA – Hai sobat Gapura! Generasi millenial kini mulai mendominasi demografi pekerja di berbagai belahan dunia, tidak terkecuali di Indonesia. Generasi ini dikenal hidup di era teknologi maju, yang menghadirkan berbagai kemudahan dalam kehidupan mereka, termasuk soal pekerjaan.
 
Dengan kemajuan teknologi yang berkembang begitu pesat, dan salah satunya adalah internet, memungkinkan millenial untuk tidak lagi hanya dapat melakukan pekerjaan di lokasi tertentu saja. Dengan begitu, millenial kini memiliki fleksibilitas menyoal lokasi yang lebih baik.

Tak hanya itu saja, generasi millenial ini juga dikenal lebih berani dalam mengambil keputusan untuk mendirikan usaha rintisan atau startup.

Namun, mengingat usaha rintisan secara umum diawali dengan modal kecil, maka sebagian besar startup biasanya keberatan untuk membayarkan dana dalam jumlah besar hanya untuk menyewa ruang kantor.

Hal inilah yang kemudian mendorong kemunculan startup yang bertujuan untuk menyelesaikan permasalahan ini, berupa ruang kerja bersama, atau lebih dikenal sebagai Coworking Space.

Ranah Coworking Space juga kini telah mengalami perkembangan, dimana tidak lagi hanya menawarkan ruang kerja dengan luas lebih kecil dan harga yang ramah di kantong saja, namun juga telah berevolusi menjadi ruang pertemuan komunitas untuk berbagi ilmu dan menambah pertemanan, seperti yang ditawarkan oleh Gapura Office.

Berlokasi di beberapa tempat strategis di Jakarta dan Tangerang, Gapura Office tak hanya sekedar Coworking Space, tetapi juga merupakan tempat hibrida pertemuan dan titik temu multi-disiplin. Jadi, banyak yang bisa dicampuradukkan di sana.

Bahkan, Gapura Office juga bisa menjadi tempat pertemuan untuk berbagai komunitas. Pasalnya, kehadiran Gapura Office sudah sesuai dengan karakteristik generasi muda millenial, yang sebagian besar memiliki kemampuan dan minat di berbagai bidang.

Kehadiran Gapura Office tentunya memungkinkan generasi muda multi-disiplin untuk dapat saling bertemu dan berkolaborasi. Selain juga bisa menjadi pilihan untuk parenting maupun acara keluarga, atau kegiatan lainnya.

Ke depannya, kami berharap dapat menularkan semangat kolaborasi di era multi-disiplin ini, hal yang kami nilai sangat dibutuhkan oleh generasi muda saat ini.

Nah, untuk Anda yang saat ini sedang menjalankan bisnis atau startup dan tengah mencari Coworking Space, bisa langsung mengunjungi website kami di virtualofficeku.co.id.

Jadi, tunggu apa lagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan info lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda. Dan jangan lupa, kunjungi Instagram dan Facebook kami juga ya!

Tren Bekerja Di Virtual Office Di Kalangan Millenial

Virtual Office

Tren Bekerja Di Virtual Office Di Kalangan Millenial

GAPURA – Hai sobat Gapura! Seiring semakin mudahnya teknologi komunikasi, turut mendorong melonjaknya tren bekerja di luar kantor, atau bahkan sama sekali tidak perlu memiliki kantor. Hal ini karena masih banyak perusahaan rintisan yang tidak cukup memiliki biaya untuk menyewa ruang kantor.

Namun di sisi lain, mereka juga butuh kantor fisik untuk membantu urusan administrasi, seperti surat menyurat, domisili, hingga legalitas badan usaha.

Ekosistem pekerjaan seperti ini biasanya banyak dilakoni oleh kalangan pekerja millenial, berupa ruang kerja bersama atau lebih dikenal sebagai Coworking Space.

Kini, selain konsep Coworking Space, tren lainnya yang muncul adalah Virtual Office. Konsep kantor virtual ini mengakomodasi perusahaan yang memang tidak terlalu membutuhkan kantor dari segi operasional atau kegiatan usaha yang dilakukannya. Sehingga banyak membantu perusahaan-perusahaan kecil, dimana umumnya mereka adalah perusahaan rintisan dan startup yang memang tidak membutuhkan ruang kantor dalam operasionalnya.

Dalam skemanya, penyedia kantor virtual ini menyediakan resepsionis, penerima telepon, hingga office boy. Selain itu, juga menyediakan meeting room yang dapat digunakan secara bergantian.

Penghematan lainnya, perusahaan juga tidak perlu memperkerjakan karyawan di bagian administrasi atau pekerjaan kantor lainnya.

Adapun perusahaan yang banyak membutuhkan jasa layanan Virtual Office seperti startup, programmer, developer aplikasi, jasa fotografer, dan industri kreatif lainnya.

Perhimpunan Pengusaha Jasa Kantor Bersama Indonesia (PEJAKBI) saat ini mencatat jumlah Virtual Office di Indonesia telah mencapai 170 ribuan unit. Adapun peminatnya diprediksi akan terus mengalami peningkatan. Bahkan, potensi pengguna kantor virtual ini di Indonesia dalam kurun waktu 15 tahun mendatang bisa mencapai 2 juta pengguna.

Tren Virtual Office ini akan semakin tumbuh pesat di masa yang akan datang, seiring dengan semakin banyaknya perusahaan-perusahaan rintisan yang juga diprediksi akan semakin meningkat.

Nah, bagi Anda yang saat ini sedang menjalankan bisnis atau startup, dan sedang mencari Virtual Office, bisa langsung mengunjungi website kami di virtualofficeku.co.id.

Jadi, tunggu apalagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan dengan cepat dan profesional.

Selain itu, Anda juga akan mendapatkan informasi lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda. Dan jangan lupa pula, kunjungi Instagram dan Facebook kami juga ya!

Tahapan dan Proses Mendirikan Perusahaan (PT)

Keuangan Perusahaan Mendirikan Perusahaan

Tahapan dan Proses Mendirikan Perusahaan (PT)

GAPURA – Hai sobat Gapura! Siapa sih yang tidak ingin jadi pengusaha dan memiliki perusahaan? Ya, memiliki perusahaan (PT) sendiri tentunya hal yang diimpi-impikan banyak orang. Apalagi jika perusahaan tersebut bisa mendatangkan untung besar dan memiliki banyak karyawan. Hmm, sangat menggiurkan, bukan?

Mungkin menurut Anda untuk mendirikan perusahaan (PT) itu sulit. Tapi ternyata sangatlah mudah.

Terdapat beberapa tahapan dan proses yang harus Anda lalui ketika ingin mendirikan perusahaan (PT). Apa saja? Berikut penjelasan lengkapnya.

1. Menyiapkan Data Pendirian PT

Ketika Anda ingin memiliki suatu usaha, memang rasanya kurang sreg jika belum mengurus legalitas perusahaan dalam bentuk PT. Sebab, dengan terbentuknya PT, maka perusahaan Anda akan terlihat lebih profesional dan mudah mendapatkan kepercayaan.

Tak hanya itu saja, perusahaan Anda juga nantinya akan memiliki kekuatan hukum, baik itu secara legalitas maupun perizinannya.

Untuk itu, hal pertama yang harus dilakukan adalah menentukan data dari PT milik Anda, yang terdiri dari nama, alamat, maksud dan tujuan, struktur permodalan, serta jajaran pengurus. Hal ini sangatlah penting, karena menyangkut seperti apa profil PT, nama, dan lain sebagainya.

Untuk memilih sebuah nama, sebaiknya pilih nama yang mudah diingat dan tidak terlalu panjang. Minimal, gunakan nama perusahaan dari 3 suku kata dan belum pernah digunakan oleh perusahaan lain.

Kemudian, tentukan apa tujuan dari didirikannya perusahaan tersebut. Lalu, tentukan pula jajaran pengurus yang terdiri dari unsur Direktur serta Komisaris. Namun, jika lebih dari satu Direktur, maka harus ditentukan Direktur Utama-nya.

2. Membuat Akta Pendirian di Notaris

Akta pendirian harus dimiliki oleh setiap perusahaan yang sudah berbentuk PT. Sebab, akta inilah yang nantinya akan memiliki badan hukum dan terdaftar di Kementerian.

Akta ini dapat Anda buat di Notaris yang berdomisili sama dengan domisili PT. Namun, bisa juga berbeda domisili. Dengan syarat, telah memperoleh SK pengangkatan, disumpah, dan terdaftar di Kementerian Hukum dan HAM (Kemenkumham).

3. Pengesahan SK Menteri Pendirian PT

Setelah membuat akta pendirian di notaris, maka selanjutnya notaris akan mengajukan pengesahan atas nama badan hukum PT milik Anda ke Kemenkumham.

Setelah itu, maka akan dikeluarkan surat keputusan pengesahan badan hukum PT. Sehingga PT milik Anda sudah sah sebagai badan hukum dan diakui oleh negara.

4. Mengurus Domisili Perusahaan

Selanjutnya, mengurus Surat Keterangan Domisili Perusahaan (SKDP). Hal ini untuk menunjukkan lokasi dimana tepatnya perusahaan Anda berada.

Sebagai informasi, izin ini berlaku selama satu tahun, dan nantinya bisa diperpanjang.

5. Mengurus NPWP di Kantor Pajak

Mengurus NPWP juga jadi salah satu langkah yang harus Anda lakukan ketika ingin mendirikan PT. NPWP (Nomor Pokok Wajib Pajak) ini digunakan sebagai tanda pengenal diri atau identitas wajib pajak dalam melaksanakan hak dan kewajiban perpajakannya.

NPWP terdiri dari 15 digit angka, dimana 9 digit pertama merupakan kode wajib pajak, dan 6 digit berikutnya merupakan kode administrasi.

6. Mengurus Izin Usaha

Setiap perusahaan harus membuat surat izin, yaitu SIUP (Surat Izin Usaha Perdagangan). SIUP ini merupakan surat izin yang menunjukkan usaha perdagangan dan jasa. SIUP ini bisa berupa SIUP mikro, SIUP kecil, SIUP mencegah, dan SIUP besar.

7. Mengurus Tanda Daftar Perusahaan (TDP)

TDP (Tanda Daftar Perusahaan) memuat hal-hal yang wajib didaftarkan oleh setiap perusahaan, serta disahkan oleh pejabat yang berwenang. Dalam mendirikan PT, proses ini harus dilakukan dengan baik sebagai Kantor Pusat ataupun Kantor Cabang.

Namun, khusus untuk kantor cabang, maka harus dibuat Akta cabang dengan menunjuk siapa pemimpin cabang.

Demikianlah beberapa proses dalam membuat PT sebuah perusahaan.

Nah, jika Anda tertarik ingin menjadi pengusaha dan memiliki perusahaan sendiri (PT), namun Anda merasa repot dan tidak ada waktu untuk mengurusnya, Anda dapat menggunakan jasa pendirian perusahaan di Gapura Office.

Dengan menggunakan jasa kami, Anda tidak perlu repot dan membuang-buang waku Anda, karena kami akan memproses perizinan Anda dengan cepat dan profesional.

Bila Anda tertarik, Anda dapat mengunjungi website kami di virtualofficeku.co.id untuk mendapatkan informasi tentang legalitas dan juga promo-promo dari Gapura Office.

Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi Instagram dan Facebook kami untuk mendapatkan berbagai informasi menarik dan juga promo-promo dari kami.

Jadi, tunggu apalagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan Anda secara GRATIS dengan cepat dan profesional.

SURVEI: Karyawan Perokok Lebih Sering Bolos ke Kantor?

Karyawan

SURVEI: Karyawan Perokok Lebih Sering Bolos ke Kantor?

GAPURA – Hai sobat Gapura! Baru-baru ini sebuah penelitian di Inggris telah mengungkap fakta bahwa perokok lebih sering bolos ke kantor hingga dua atau tiga hari lebih banyak dalam satu tahun dibanding dengan rekan kerjanya yang tidak merokok.

Dikutip dari Reuters, Jumat (3/7/2020), Douglas Levy, peneliti dari Harvard Medical School mengatakan, “Sangat jelas bahwa pesan yang disampaikan penelitian ini adalah berhenti merokok. Namun inti penelitian ini adalah, merokok tak hanya mempengaruhi kesehatan individu, tetapi juga ekonomi dan perusahaan.”

Dari data yang ditemukan juga diketahui bahwa absensi para pekerja yang merokok telah merugikan perusahaan di Inggris sebanyak 1,4 miliar poundsterling atau sekitar Rp 20 Triliun, di akhir tahun lalu.

Analisis ini dilakukan antara tahun 1960 sampai 2011 di Eropa, Australia, Selandia Baru, Amerika Serikat, dan Jepang, dengan melibatkan lebih dari 71.000 pekerja di sektor publik dan swasta.

Para peneliti meminta para pekerja yang juga mantan perokok tersebut untuk menjelaskan bagaimana gaya hidup dan kebiasaan mereka merokok. Peneliti juga mengamatinya dengan menggunakan catatan pekerjaan mereka untuk mengetahui seberapa sering mereka tidak hadir selama kurang lebih dua tahun bekerja.

Jo Leonardi-Bee, dari University of Nottingham, Inggris, menemukan hasil bahwa 33 persen karyawan perokok berisiko lebih besar kehilangan pekerjaannya dibandingkan dengan karyawan yang tidak merokok. Hal ini disebabkan banyak karyawan yang menghabiskan waktu untuk izin merokok, sehingga produktivitas bekerja menurun dan banyak biaya yang dikeluarkan untuk kerusakan akibat kebakaran.

Hasil studi tersebut juga menunjukkan bahwa berhenti merokok di tempat kerja, sesungguhnya dapat berpotensi menghemat biaya pribadi dan perusahaan. Selain itu, juga dapat memilimalisir ketidakhadiran saat bekerja.

Nah, bagi Anda yang saat ini sedang menjalankan bisnis atau startup, dan tengah mencari Virtual Office atau Coworking Space, bisa langsung mengunjungi website kami di virtualofficeku.co.id.

Selain itu, Anda juga dapat Hubungi Kami untuk mendapatkan info lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda.

Perlu Anda ketahui, fasilitas yang ditawarkan GAPURA sangatlah beragam, dan tentunya sangat mendukung perusahaan Anda berkembang. Tidak hanya high speed internet, namun banyak fasilitas ekslusif lainnya untuk para member GAPURA.

Selain fasilitas yang ditawarkan di atas, GAPURA juga memiliki lingkungan yang sangat kondusif dan tentunya dapat meningkatkan produktifitas tim kerja Anda untuk bekerja secara maksimal.

GAPURA memberikan pilihan harga sewa Virtual Office murah, hanya dengan harga Rp 2 Jutaan per tahun. Sangat terjangkau, bukan?

So, tingkatkan terus kinerja dan tunjukan performa yang baik dan buktikan kemampuan Anda di kantor. Selamat bekerja!

Tren Coworking Space Bagi Pekerja Freelance dan Startup

perusahaan Karyawan Coworking Space

Tren Coworking Space Bagi Pekerja Freelance dan Startup

GAPURA – Hai sobat Gapura! Di zaman digital sekarang ini, menjalankan bisnis memang bisa di mana saja dan kapan saja, termasuk dalam penggunaan Coworking Space.

Bahkan, saat ini penggunaan Coworking Space sebagai ruang kerja semakin menjamur di kota-kota besar. Di tahun 2019 saja, tercatat peningkatan mencapai 400 persen. Dan dipastikan akan terus semakin meningkat hingga tahun-tahun ke depan.

Tentu saja kehadirannya menjadi peluang tersendiri bagi para pekerja, khususnya bagi para pekerja lepas (freelancer) dan pelaku startup yang ingin mengembangkan diri tanpa harus bermodal besar untuk membeli atau menyewa gedung untuk kantor.

Di samping itu, kehadiran Coworking Space juga memberikan alasan menarik tersendiri yang membuat Anda harus mencoba untuk bekerja di sana. Sebab, layaknya kantor, Coworking Space juga menghadirkan fasilitas-fasilitas yang dibutuhkan oleh para pekerja.

Coworking Space juga menyediakan ruang pertemuan yang sudah dilengkapi dengan peralatan penunjangnya, serta event space untuk menopang berbagai jenis acara seperti diskusi dan workshop.

Tak lupa pula, terdapat ruang istirahat untuk Anda yang sudah lelah dan penat dengan pekerjaan. Jadi, jika ingin menyegarkan pikiran dengan secangkir teh atau kopi, Anda dapat menikmatinya di pantry.

Lebih dari itu, bekerja di Coworking Space juga memberikan satu keuntungan lainnya, yaitu membuat Anda menjadi lebih produktif dibandingkan bekerja di ruang kantor biasa. Proses kreatif yang dilakukan pastinya dapat mengalir lebih cepat ketika suasana di sekitar tempat Anda bekerja lebih nyaman.

Interior yang bagus, fasilitas penunjang yang mumpuni, hingga kemudahan dalam memperluas koneksi pun bisa membuat Anda menghasilkan produktivitas kerja yang tinggi.

Dan jangan lupa, Anda juga harus memiliki legalitas ketika ingin menjalankan suatu bisnis. Apabila ingin mengurus sebuah legalitas, tentu harus memiliki domisili untuk perusahaan Anda.

Nah, bagi Anda yang saat ini sedang menjalankan bisnis atau startup, dan tengah mencari Coworking Space, bisa langsung mengunjungi website kami di virtualofficeku.co.id.

Perlu Anda ketahui, fasilitas yang ditawarkan Gapura Office sangatlah beragam, dan tentunya sangat mendukung perusahaan Anda berkembang. Tak hanya high speed internet saja, namun juga banyak fasilitas ekslusif lainnya untuk para member GAPURA.

Selain fasilitas lengkap yang ditawarkan, Gapura Office juga memiliki lingkungan yang sangat kondusif dan tentunya dapat meningkatkan produktifitas tim kerja Anda untuk bekerja secara maksimal.

Gapura Office memberikan pilihan harga sewa Virtual Office murah, hanya dengan harga Rp 2 Jutaan per tahun. Sangat terjangkau, bukan?

Jadi, tunggu apa lagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan info lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda!

Pengertian Startup dan Cara Membuatnya

Pengertian Startup

Pengertian Startup dan Cara Membuatnya

GAPURA – Hai sobat Gapura! Berkembangnya istilah ‘Startup’ sebenarnya bukan baru-baru ini saja, namun sudah sejak lama, setelah domain dot com mulai populer di masyarakat. Istilah ‘Startup’ ini mulai menjamur tepatnya pada akhir tahun ’90-an, meski kala itu startup sebenarnya adalah kata lain dari ‘bisnis rintisan’.

Namun, karena awal kemunculannya bersamaan dengan teknologi internet dan website kala itu, maka keduanya pun akhirnya dikenal sebagai sebuah perpaduan.

Sekitar awal tahun 2000-an, pergeseran makna ‘Startup’ di dunia bisnis mulai mengalami pergeseran arti. Jika dulu startup disebut untuk semua bisnis yang baru berjalan, sementara kini pengertian startup adalah sebuah usaha yang baru berjalan tetapi sudah menerapkan inovasi teknologi untuk menjalankan core business-nya, dan mampu memecahkan sebuah masalah di masyarakat.

Sehingga, arti bisnis startup yang sekarang memiliki sifat disruptive di pasar atau industri yang sudah ada. Bahkan, ada pula yang menciptakan sebuah industri baru

Dan kini, istilah ‘Startup’ pun telah menjadi semakin familiar di dunia entrepreneur.

Pengertian Startup: Apa Itu Startup?

Startup sendiri merupakan sebuah bentuk bisnis rintisan yang biasanya bergerak di bidang teknologi. Misalnya, startup ­e-commerce, startup fintech, atau startup game.

Tak hanya bergerak di ranah website saja, namun dengan perkembangan teknologi yang ada sekarang ini, startup juga mulai merambah ke aplikasi mobile.

Cara Membuat Startup

Di bawah ini adalah cara mudah untuk membuat startup, di antaranya :

1. Carilah Masalah Yang Anda Temui dan Rasakan Dalam Kehidupan Sehari-hari

Sejatinya, cara membuat startup itu mudah, asalkan dengan satu premis utama bahwa startup yang akan Anda kembangkan adalah sebuah bisnis rintisan yang mampu memberikan solusi bagi masyarakat. Atau jika memang produk serupa sudah ada sebelumnya di tempat lain, namun kurang memberikan solusi.

Mengingat perkembangan teknologi yang semakin pesat, begitu pula dengan masalah-masalah baru yang muncul di masyarakat, maka di sinilah peran startup hadir, dengan membantu memberikan alternatif baru untuk menyelesaikan masalah tersebut.

Untuk itu, Anda bisa mulai memikirkan konsep startup dari apa yang Anda rasa bahwa itu adalah ‘masalah’ dan butuh diselesaikan dengan bantuan teknologi.

2. Carilah Co-Founder Dari Lingkungan Anda Terlebih Dahulu

Setelah memiliki ide, carilah seseorang untuk membangun sebuah startup bersama Anda. Hal ini sangat penting di fase awal saat membangun dari nol, karena Anda tidak dapat menjalankan startup sendirian.

Anda bisa mencari seorang Co-Founder dari lingkungan terdekat Anda terlebih dahulu. Entah itu dari teman atau orang yang Anda kenal saat bertemu di sebuah event startup.

3. Mengembangkan Produk Yang Dibuat

Selanjutnya, mengembangkan produk yang ingin Anda buat. Pengembangan produk ini meliputi :

  • Bagaimana produk Anda dapat memberi manfaat bagi masyarakat?
  • Bagaimana layanan purna-jual akan diberikan?
  • Bagaimana produk Anda mampu bertahan ketika produk serupa dari pesaing hadir?
  • Dan bagaimana produk ini bisa memberikan peluang baru ke depannya?

4. Menaksir Harga dan Memperkenalkan Produk

Sebuah startup tentunya bertujuan untuk menghasilkan profit. Tentunya akan ada beberapa pot dana yang harus disediakan atau diproyeksikan, yang akan didapatkan dari produk tersebut.

5. Mintalah Feedback Dari Konsumen

Dalam membangun startup, tentu tidak bisa lepas dari feedback user startup Anda. Sebab, Anda harus memahami apa yang diminta dan dibutuhkan oleh audience Anda.

Dengan cara ini, Anda akan terus membangun startup dengan customer oriented. Dan Anda punya kesempatan besar untuk memiliki customer yang loyal terhadap startup Anda.

6. Membangun Relasi dan Berkolaborasi

Untuk terus bisa survive dan sustainable, apalagi jika Anda benar-benar membangun startup dari nol, maka Anda membutuhkan relasi yang dapat mengembangkan networking Anda.

Dengan relasi yang luas, Anda memiliki banyak opsi kesempatan untuk berkolaborasi dengan pihak lain untuk menghasilkan kerjasama yang saling menguntungkan. Nah, salah satu cara untuk memperluas networking Anda adalah dengan cara bekerja di sebuah Coworking Space.

Di Coworking Space, Anda memiliki peluang untuk bertemu dengan banyak relasi, dengan berbagai latar belakang profesi. Mulai dari founder startup, programmer, freelancer, hingga investor.

Jadi, apakah Anda tertarik untuk memulai startup Anda sendiri? Nah, jika Anda masih bingung (dalam hal izin dan legalitas), Gapura Office dapat membantu Anda memberikan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan.

Dengan menggunakan jasa kami, Anda tidak perlu repot dan membuang-buang waku Anda, karena kami akan memproses perizinan Anda dengan cepat dan profesional.

Bila Anda tertarik, Anda dapat menghubungi kami atau kunjungi website kami di virtualofficeku.co.id untuk mendapatkan informasi tentang legalitas dan juga promo-promo dari Gapura Office.

Jadi, tunggu apalagi? Segera Hubungi Kami untuk mendapatkan layanan pengurusan legalitas perizinan dan pendirian perusahaan Anda secara GRATIS dengan cepat dan profesional.

Tips Sukses: Agar Disukai Oleh Atasan

Disukai Oleh Atasan

Tips Sukses: Agar Disukai Oleh Atasan

GAPURA – Hai sobat Gapura! Membuat si bos terkesan pada kinerja kita memang gampang-gampang susah untuk dilakukan. Cukup sulit rasanya memang, bahkan terkadang kita berpikir bahwa sulit rasanya untuk menarik hati atasan.

Tapi jangan khawatir! Berikut kami berikan tips-tips agar disukai oleh atasan tempat Anda bekerja.

1. Sopan dan Rapi

Semua orang pasti senang apabila melihat Anda mengenakan pakaian yang sopan atau memiliki ruangan kerja yang rapi.

Jadi, pastikan Anda mengenakan pakaian-pakaian yang sopan dan cocok. Pastikan pula Anda memiliki ruang kerja yang rapi. Hal tersebut menunjukkan bahwa Anda tipe karyawan yang teratur.

2. Tepat Waktu

Terkesan sederhana, namun hal ini sebenarnya cukup penting. Datanglah setiap hari tepat waktu. Datang terlambat hanya akan membuat si bos memberikan label “pemalas yang tidak pernah on-time” kepada Anda.

Selain itu, Anda juga perlu mengerjakan tugas-tugas yang dikerjakan dengan tepat waktu. Atau bahkan lebih cepat dari biasanya.

Jika Anda ingin mengambil hati atasan, Anda harus bisa menjadi orang terpercaya dengan mengerjakan semuanya tepat waktu atau bahkan lebih cepat, dan tentunya dengan ketelitian yang akurat.

3. Bersikap Positif

Sikap dan kepribadian positif yang Anda miliki tentu menjadi nilai plus bagi atasan. Jadi, pastikan bahwa Anda merupakan karyawan yang memiliki karakter yang positif.

Menghormati lingkungan kerja serta menghormati atasan dan rekan kerja juga merupakan salah satu sikap positif yang harus Anda miliki. Jadilah karyawan yang memiliki semangat tinggi dalam bekerja.

4. Kerja Cermat

Jadilah orang yang cermat dalam pekerjaan. Apabila atasan atau rekan kerja sedang memberikan arahan, pastikan Anda memiliki upaya untuk memahami hal tersebut dengan cermat.

Hal seperti ini akan membuat bos dan rekan kerja memiliki kesan yang positif kepada Anda. Maka besar kemungkinan pula si bos akan suka pada cara kerja Anda, apabila Anda dapat mengingat dan mengerjakan semuanya dengan cermat.

5. Perlihatkan Perkembangan Baik

Perlihatkan Anda memiliki semangat kerja yang tinggi. Caranya, dengan menunjukkan kepada atasan bahwa Anda dapat melaksanakan semua yang ia minta. Anda harus mengerjakan semuanya dengan baik, cermat dan tepat waktu.

Selain itu, pastikan Anda juga memiliki perkembangan yang terus-menerus baik. Hal ini akan membuat atasan Anda merasa tersentuh atas kegigihan yang Anda miliki.

Demikianlah tips agar Anda disukai oleh atasan. Nah, bagi Anda yang saat ini tengah menjalankan bisnis startup dan sedang mencari jasa layanan Virtual Office, Gapura Office bisa menjadi pilihan yang tepat bagi Anda.

Mengapa? Karena fasilitas yang ditawarkan Gapura Office sangat beragam, dan tentunya sangat mendukung perusahaan Anda berkembang. Tak hanya internet super cepat, namun banyak fasilitas ekslusif lainnya untuk para member GAPURA.

Fasilitas ekslusif yang diberikan di antaranya adalah ruangan private ukuran 3×3 M dengan 2 meja dan 3 kursi, Listrik, Parkir, Papan Nama, ruangan meeting terbuka dan tertutup, line telephone, dan masih banyak lagi fasilitas yang akan Anda dapat.

Selain fasilitas yang ditawarkan di atas, Gapura Office juga memiliki lingkungan yang sangat kondusif, dan tentunya akan meningkatkan produktifitas tim kerja Anda untuk bekerja secara maksimal.

Gapura Office sendiri memberikan pilihan harga sewa Virtual Office murah, mulai dari harga Rp 2 Jutaan per tahun. Sangat terjangkau, bukan?

Jadi, tunggu apa lagi? Segera dapatkan kantor Virtual Office Anda sekarang juga di Gapura Office. Anda dapat Hubungi Kami untuk mendapatkan informasi lebih lengkap dan konsultasi GRATIS untuk pendirian perusahaan Anda.

Untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat mengakses website official Gapura Office di virtualofficeku.co.id. Dan jangan lupa, kunjungi Instagram dan Facebook kami juga ya!